Ακυρότητα σύμβασης εργασίας σερβιτόρου λόγω έλλειψης βιβλιαρίου / πιστοποιητικού υγείας· εφόσον κρίνεται άκυρη η σύμβαση εργασίας, οι διάδικοι συνδέονταν με απλή σχέση εργασίας με συνέπεια ο εργαζόμενος να  δικαιούται την  απόδοση της ωφέλειας που αποκόμισε ο εργοδότης από την εργασία του με βάση τις διατάξεις για τον αδικαιολόγητο πλουτισμό· η κατά νόμο ωφέλεια που αποκόμισε ο εργοδότης από την άκυρη σύμβαση εργασίας και την οποία οφείλει να της καταβάλει, δεν καθορίζεται από το περιεχόμενο της σύμβασης εργασίας, αφού αυτή είναι άκυρη, αλλά από το περιεχόμενο της υποχρέωσης του εργοδότη έναντι άλλου προσώπου, το οποίο θα προσλάμβανε για την εκτέλεση της ίδιας εργασίας· υπολογίζεται δε, όχι με βάση τις τυχόν υπέρτερες καταβαλλόμενες αποδοχές, αλλά με βάση το κατώτατο ημερομίσθιο του άγαμου ανειδίκευτου εργάτη.