Υποχρέωση πίστης εργαζομένου. Έκταση συνταγματικής προστασίας του απορρήτου της επικοινωνίας, της ιδιωτικής ζωής και των προσωπικών δεδομένων. Η ανάσυρση από τον εργοδότη αρχείων από τον σκληρό δίσκο εταιρικού υπολογιστή εργαζομένου μετά την παραίτησή του, για την άσκηση του δικαιώματος της δικαστικής του προστασίας προκειμένου να διασφαλισθεί το δικαίωμα της επιχειρηματικής ελευθερίας του είναι καθ’ όλα θεμιτή και νόμιμη. Η δε άσκηση των ανωτέρω δικαιωμάτων του εργοδότη δεν μπορεί να περιοριστεί από τα δικαιώματα των εργαζομένων στην ιδιωτική ζωή και την προστασία των προσωπικών τους δεδομένων καθώς τα δικαιώματα του εργοδότη για διασφάλιση της εμπορικής πίστης και του ελεύθερου ανταγωνισμού υπερέχουν προφανώς.